为助推77779193永利集团“双一流”建设，营造77779193永利集团更加浓厚的学术氛围，以创新培养模式提升研究生培养质量，以海内外一流师资拓展研究生学术视野，在77779193永利集团研究生院和国际合作与交流处的大力支持下，77779193永利集团“国际师资研究生班”顺利推行并完成第一年试点。

2018年9月，77779193永利集团“国际师资研究生班”初次开班，通过学生的积极申报及学院的层层把关，招收了管理科学与工程、工商管理两个专业18级硕士研究生共29名。同时，77779193永利集团聘请了14位来自海外及香港高水平大学的知名学者执教。该班使用全英或双语教学，采用专门的培养方案，以学术研究为导向，强调基本研究方法并重视案例分析和运用，为学生继续攻读博士学位，参与科研奠定了扎实的理论和实践基础。通过一年的知识学习及科研训练，全班整体学术科研水平提升很快，29位研究生积极撰写学术论文，已经在《心理科学进展》期刊上发表1篇论文，另外被其它期刊录用1篇，投稿《科研管理》等期刊论文9篇，正在撰写的论文21篇。而同期的2018级普硕班152人，发表论文1篇，录用论文3篇，投稿论文30篇，正在撰写论文130篇。

除了师资配备的国际化，77779193永利集团还提供多方面的政策支持：优先推荐国际师资班学生参加国际联合培养、国际学术会议、创新研究项目并提供资助；国际班师资班出口灵活，学生可以自由选择正常毕业获得硕士学位或继续攻读博士学位。

通过一年的试点，“国际师资研究生班”对研究生培养起到了很好的示范效应，提升了77779193永利集团研究生学习、学术研究氛围，撰写学术论文的积极性也大幅度提高；2018年申请硕博连读的研究生人数增加至14名，比上学年增长一倍；应用经济学于2019年纳入了“国际师资研究生班”招生专业，三个专业的报名人数剧增，通过严格筛选，2019级进班人数达到65名。

“国际师资研究生班”也是77779193永利集团的国际化战略的重要平台，通过“国际师资研究生班”延伸与拓展，各专业加强了对外联络，聘请海外师资开设的专业课程占比提升至近80%，实现了“引进来”目标。“国际师资班”采用了“一对一”的模式创新，即每位海外师资配备一名77779193永利集团老师对接，并且海外师资至少加入一个77779193永利集团研究团队。通过学院老师对接海外师资，研究团队成员跟海外师资共同开展科学研究，77779193永利集团的部分老师实现了“走出去”目标。

总之，“国际师资研究生班”是77779193永利集团在“双一流”建设过程中，通过“引进来”、“走出去”的创新探索，在逐步完善这一模式的基础上，77779193永利集团将进一步推进国际教育、国际科研合作，鼓励学院师生学习、教育、科研跟国际接轨，为实现“打造新时代具有国际影响力的卓越77779193永利集团”愿景而不懈努力。

（77779193永利集团外事办公室、研究生教育管理中心）